6 ноября 2014 г. в ОАО «НИИТФА» прошло совещание, посвященное внедрению системы управления персоналом на базе SAP HSM. Проект реализуется в рамках Программы трансформации ИТ Госкорпорации «Росатом». В его периметр, помимо ОАО «НИИТФА», входит 11 научных институтов Блока по управлению инновациями, Балаковская АЭС и СХК.
В совещании приняли участие члены рабочей группы от ОАО «НИИТФА», представители ЗАО «Наука и инновации», ЗАО «Гринатом» и MOLGA Consulting.
Система управления персоналом автоматизирует основные кадровые процессы: управление организационной структурой, кадровый и табельный учет, расчет заработной платы и др. Она позволяет быстро получать любые данные и отчеты, связанные с управлением персоналом и его развитием, управлять расходами и карьерными перемещениями сотрудников. Кроме того, система дает возможность передать транзакционные операции в Общий центр обслуживания ЗАО «Гринатом», в результате чего служба по управлению персоналом предприятия сможет в большей степени сосредоточиться на своих стратегических задачах: обучении и развитии сотрудников.
Руководители проекта от ЗАО «Гринатом» и MOLGA Consulting, отвечающие за внедрение системы, рассказали о графике ведения проекта и о том, что потребуется от сотрудников предприятий, чтобы система начала успешно работать.
В ОАО «НИИТФА» уже было проведено исследование бизнес-процессов, на данный момент ведутся работы по миграции данных. В ближайшее время будут назначены ключевые пользователи, проведено тестирование и обучение сотрудников. Перевод системы в опытно-промышленную эксплуатацию запланирован на середину января 2015 года.